一、网站设计质量

　　客户访问企业网站，会被网站的风格设计所吸引，从而增加兴趣继续浏览其它内容。网站设计就是一个外观上的设计，如何把网站精美度体现出来，就要看在设计方面花了多少功夫。从网站导航到框架布局，再到功能设计，每一步都是网站精美度的体现。网站在设计之前就需要做好相关的策划，例如导航要怎么样风格效果，页面布局要如何排版，色彩要选择哪些搭配，功能方面需要如何设计才能对应客户需求。然后需要找专业的网站设计公司进行建设，如果只是选择模板，网站未始先输，网站只有通过专业的设计才能有质量保证。

　　二、要速度有所要求

　　网站打开速度的快或慢，就是网站质量另一种表现形式。通常来说，一个网站打开很快，就会觉得这个网站质量好，至少在速度方面已经胜过同行很多。今时今日，我们的生活节奏都很快，很多事情讲究效率，时间就是金钱。如果网站打开很慢，对一些耐性比较差的客户来说就是一种折磨，绝对不会再访问网站第二次。很多潜在客户，就是这么消失的。提高网站打开速度，需要从网站整体方面调整。例如专业设计可以使网站结构简洁，或者网站里避免使用高内存的功能效果（如FLASH动画、音视频、高质量横幅图片等），同时在选择服务器的时候以快速稳定为标准，从各方面来提升网站打开速度。

　　三、对内容质量有所要求

　　网站建好之后，不可缺少的会上传企业的内容，而内容的质量是吸引客户和提升网站质量的重要存在。企业要对所上传的内容在质量方面有所要求，高质量的内容可以说是原创内容或者可读性比较高的伪原创内容。在编辑内容的时候，企业不要只为了优化排名而进行各种关键词堆砌，内容的可读性是非常重要的。虽然高质量的内容对搜索引擎会非常友好，但更重要的是客户对网站的忠诚度。客户会访问这个网站，是觉得网站里有吸引他们阅读的内容。如果这些内容并不是他们需求，只是企业为了优化而上传的，那么他们会觉得可读性很差。因此，企业在选择编辑方面不能只针对搜索引擎，需要从可读性方面提升网站质量。

1、竞价人员
虽然SEO是操作网站排名的，但是很多公司很自然的把竞价的工作也退给了SEO部门，这就需要SEO部门有专门的竞价人员负责竞价工作，配合SEO引流转化。而且，一般竞价人员的参与大多都是在网站没有流量的前期当做的，所以一个懂竞价的人员是必要的。

2、SEO主管
在成立团队时，SEO的经验必须丰富，也就是说，SEO不单单负责SEO本身的工作，还要肩负起分配任务，任务考核，数据分析等工作，就需要SEO主管级别的才能胜任了。也可以由SEO担任，但是工作任务就要就是带领团队、管理团队、培训网络营销团队。

3、程序技术
程序人员需要负责网站的正常运转的维护，黑链的清楚，代码的修改等等都需要技术人员的配合，网站的搭建工作主要就是程序和SEO配合完成的。网站前端、网站的改版，网站的功能添加都需要技术人员的配合完成。

4、网站编辑
网站以内容为主，所以需要一个专门的编辑人员负责更新网站内容，另外也需要对软文有所了解。内容为wang的时代永不过时，一个专门的编辑人员是必不可少的，如果更新的内容数量很多，可能需要的不止一个编辑人员配合。

5、美工人员
美工人员不仅仅是设计图片那么简单，美工也是属于技术层面的，活动是否吸引人和美工设计的图片有着直接的关系，一个优秀的美工可遇不可求。网站策划活动，设计宣传海报专题页等都离不开美工，而且网站页面的图片的优化也需要美工配合。

6、外链推广
虽然外链时代已经过去，但是外链的作用不代表失去了意义，更多的是发外链的作用趋向于引流，引流用户点击。从面相搜索引擎到面向客户的升级。所以，一篇好的软文比几十上百条外链更加有效果。
友情链接的筛选和添加，检查和维护等等。

SEO不是两天就能完成的，俗话说众人拾柴火焰高，想要达标就得依靠我们各个部门共同努力!

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