第一，了解搜索引擎和用户对于信息的诉求点。做搜索引擎优化很多站长仅仅能够描述出最为基本的搜索引擎原理，无外乎抓取、索引和排序，但是这仅仅是基础，了解搜索引擎最高的境界笔者认为就是我们创作的内容能够满足搜索引擎的需要，其实用户和搜索引擎她们在某种程度上是有一定的契合点的，比如都渴望新鲜的内容、都重视网站用户体验度，对于信息质量彼此要求都很高，作为站长我们把这些可以满足彼此需求的共同点抓住，以这些信息为核心去进行站内文章的更新或者优化这样才能有的放矢的做好现有工作。

　　第二，懂得把握优化的尺度。优化者很多时候徘徊再白帽和黑帽之间，尤其是在面对排名掉，甚至长期没排名没效果自己的自信心备受打击，甚至不惜采用一些黑帽的优化方式，这就是新手最容易出现的问题，优化毕竟是一个周期比较长的工作很多时候一旦对于优化失去信心那么，就会请而走险采用一些作弊的方法，所以新手是一定要把握好优化尺度的，如果一味的为了迎合为了讨好那么，你的结果注定是非常凄惨的。

　　第三，一定要做好和时间赛跑的准备。搜索引擎优化我们做的就是和时间在赛跑很多时候优化不能出效果除了自身能力之外还要分析搜索引擎优化排名获得的周期问题，结合用户思维，提供一些高质量的内容，长期的坚持去操作，如果时间充裕多发些有价值的外链信息，时间是会给你网站一个公平合理的答案的，但是很多人犹如龟兔赛跑，中途掉链子最终导致自己在当下残酷的竞争中一次次的被打败，在这种情况下我们必须做好和时间赛跑的准备，做好长期坚持和执行的准备。

　　第四，网站优化不能为了搜索引擎而优化站点。很多朋友认为网站优化就是大量发布外链，就是不断的更新内容以迎合搜索引擎，其实这种想法是非常错误的思想，优化不是为了讨好搜索引擎，不是整天大量的发布锚文本而是为了提升网站权重而所做的自然合理的外链建设，比如可以写一些文字进行投稿，可以在相关的行业平台进行产品信息发布，顺便外推自己的站点，这些方式都是自然合理的优化网站的方法，绝不是不断的添加锚文本的或者大量的为网站建设无关的低质量外链。这种方式就是我们平时所说的为了优化而进行优化的作弊行为。

　　最后，上海网站制作公司总结一下，作为网站运维优化初学者我们一定要不断的在细节上下功夫除了做好自身seo优化知识学习之外，还要多观察业界动态，把自己心态及时的进行调整，做好自己才能更好的应对优化过程中所遇到的问题，从而让网站获得一个理想的权重和排名。

1、竞价人员
虽然SEO是操作网站排名的，但是很多公司很自然的把竞价的工作也退给了SEO部门，这就需要SEO部门有专门的竞价人员负责竞价工作，配合SEO引流转化。而且，一般竞价人员的参与大多都是在网站没有流量的前期当做的，所以一个懂竞价的人员是必要的。

2、SEO主管
在成立团队时，SEO的经验必须丰富，也就是说，SEO不单单负责SEO本身的工作，还要肩负起分配任务，任务考核，数据分析等工作，就需要SEO主管级别的才能胜任了。也可以由SEO担任，但是工作任务就要就是带领团队、管理团队、培训网络营销团队。

3、程序技术
程序人员需要负责网站的正常运转的维护，黑链的清楚，代码的修改等等都需要技术人员的配合，网站的搭建工作主要就是程序和SEO配合完成的。网站前端、网站的改版，网站的功能添加都需要技术人员的配合完成。

4、网站编辑
网站以内容为主，所以需要一个专门的编辑人员负责更新网站内容，另外也需要对软文有所了解。内容为wang的时代永不过时，一个专门的编辑人员是必不可少的，如果更新的内容数量很多，可能需要的不止一个编辑人员配合。

5、美工人员
美工人员不仅仅是设计图片那么简单，美工也是属于技术层面的，活动是否吸引人和美工设计的图片有着直接的关系，一个优秀的美工可遇不可求。网站策划活动，设计宣传海报专题页等都离不开美工，而且网站页面的图片的优化也需要美工配合。

6、外链推广
虽然外链时代已经过去，但是外链的作用不代表失去了意义，更多的是发外链的作用趋向于引流，引流用户点击。从面相搜索引擎到面向客户的升级。所以，一篇好的软文比几十上百条外链更加有效果。
友情链接的筛选和添加，检查和维护等等。

SEO不是两天就能完成的，俗话说众人拾柴火焰高，想要达标就得依靠我们各个部门共同努力!

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