• 团队介绍

• 我们的团队是由平均3年相关行业工作经验以上的优秀成员组成。广博的专业知识、极具创新的理念、精湛的专业技能、独特的设计风格、丰富的实践经验和勤勉尽职的职业道德形成了缘震网络独具特色的优秀团队。

• 团队文化

• 我们团队具有超强的凝聚力，我们是一个整体，每位缘震员工将成为缘震网络的一份子而感到自豪。实践证明，在服务的每个客户中，我们不仅仅为客户提供了专业高效的服务，掌握了客户行业领域中的专业的知识，同时我们也给每个客户留下了积极笃定的影响。

• 团队影响力

• 我们客户来源有相当一部分由客户推荐而来，由此可见我们的团队及企业口碑影响力。我们以真诚、平等的态度相处。我们鼓励不同资历、级别的员工之间的互相信任、互相帮助和互相尊重；每一个员工都有充分表达创意和建议的权利能够对任何人提出他的想法，主动地进行沟通。

• 工作氛围

• 一个令人愉快的工作氛围是高效率工作的一个很重要的影响因素，快乐而尊重的气氛对提高员工工作积极性起着不可忽视的作用。缘震网络致力于营造一个相互帮助、相互理解、相互激励、相互关心、在工作中共同实现人生价值的工作氛围。

• 团队活动

• 为提高团队凝聚力，调动大家的工作积极性，缘震网络经常组织员工参加各种活动，如户外烧烤，真人CS，K歌比赛，电影欣赏，踏青旅游，野外生存，各种体育活动竞赛等。丰富的业余生活提高大家的生活质量，更好的服务客户。

• 学习交流

• 在这多元化的信息时代，我们的团队不但要面对日新月异的新技术，还要学习相关系统的领域知识。只有在不断的学习中，才能更好地完成工作，策划团队将有更先进的理念，设计师将有源源不竭的创意，销售精英将有无尽的动力，售后将更好的服务客户。

为了更好的让网站为企业销售、宣传服务，就此我觉得应做一下网站内外部两方面具体工作。

 

　　一.网站内部优化

　　1.应建立合理的网站结构，可以让搜索引擎轻松抓取到网站的大多数内容，同时提高各个网页之间的相互关联。

　　2.搜索引擎都喜欢通过一些标签来认识网页、判断网页，现在我们已做好网页标题、关键词标签工作，同时首页不要框架，为此特去掉首页FLASH，也是因为搜索引擎是不能识别首页文件表达的意思的。

　　3.网页文本突出关键词，可以对文字加粗以醒目，但关键字密度不要太多，我们最多取3个，另外如在其他文本中有相同关键字，可以加上超链接，导向相关页面。

　　二．网站外部推广

　　1.竞价排名

　　2.友情链接

　　1）尽可能与PR值（表示网站质量的表示方法）高的网站友情链接，考虑到我们是商业企业，估计效果不乐观。

　　2）一般的友情链接可以做，现在进行中。

　　3.登录各搜索引擎，加入网页目录

　　4.自己宣传

　　1）到各大贴吧、论坛、网摘宣传，现已在百度贴吧、贸易通论坛经常发帖，并做有超链接图片。、吧油炉ing

　　2）加入网摘联盟，通过自己的文字或是图片吸引眼球，以此访问网站。

　　企业网站不同于娱乐、音乐网站，有它的局限性，没有吸引人眼球的东西，它只是单一某一行业性的网站，关注的人群和渠道也自然不多，现阶段主要还是以竞价推广和链接、登录引擎为主效果好。这本身需要一个量的积累，持之以恒的过程，只要耐心去做，付出就有收获。

　　如果你要在阿里做，就是免费注册，建立自己商铺，定期发布产品、供求信息，竞价排名~~

　　传统的话，就多发下传单，做下广告类的~

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